
Impact Score
Impact Score


| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen | ||||||
| 14 | % | 2025 | 2025.pdf | 85 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 4 | people | 2025 | 2025.pdf | 54 | ||
| 2 | Management | 2025 | 2025.pdf | 54 | ||
| 6 | people | 2025 | 2025.pdf | 64 | ||
| 15 | people | 2025 | 2025.pdf | 85 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 15 | people | 2025 | 2025.pdf | 85 | ||
| 10 | tons CO2e | 2025 | 2025.pdf | 86 | ||
| 15 | tons CO2e | 2025 | 2025.pdf | 86 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2025 | 2025.pdf | 86 | |||
| Yes | 2025 | 2025.pdf | 82 | |||
| Yes | 2025 | 2025.pdf | 86 | |||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
| 14 | % | 2025 | 2025.pdf | 85 | ||
Frauen an der Spitze | ||||||
| 4 | people | 2025 | 2025.pdf | 54 | ||
| 2 | Management | 2025 | 2025.pdf | 54 | ||
| 3 | women | 2025 | 2025.pdf | 50 | ||
| 9 | people | 2025 | 2025.pdf | 50 | ||
