Impact Score
Impact Score
Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
441 | ratio | 2024 | 0001413447-25-000035.pdf | 71 | ||
Kurt Sievers | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 4 | |||
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
5,5 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 82 | ||
Gläserne Decke | ||||||
19 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 127 | ||
36 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 74 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
753 961 | tCO2e | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 164 | ||
254 936 | tCO2e | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 164 | ||
33 057 | Employees | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 125 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
Yes | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 72 | |||
Yes | 2024 | BUSINESS-CODE-OF-CONDUCT.pdf | 10 | |||
Yes | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 103 | |||
Yes | 2024 | BUSINESS-CODE-OF-CONDUCT.pdf | 11 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
39 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 119 | ||
Lieferkette | ||||||
254 936 | tCO2e | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 164 | ||
9 756 145 | tCO2e | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 116 | ||
753 961 | tCO2e | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 164 | ||
33 057 | Employees | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 125 | ||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
27 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 150 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
89 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 123 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
6 | Officers | 2024 | NASDAQ_NXPI_2024.pdf | 15 | ||
10 | Directors | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 100 | ||
4 | Directors | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 100 | ||
1 | Officers | 2024 | NASDAQ_NXPI_2024.pdf | 15 | ||
Frauen im Management | ||||||
19 | % | 2024 | Corporate-Sustainability-Report-2024.pdf | 127 |