
Impact Score
Impact Score


| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| Salil Parekh | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 17 | |||
| 752 | Ratio | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 53 | ||
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
| 14,1 | % | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 135 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 38 586 | Metric tonnes | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 164 | ||
| 8 745 | Metric tonnes | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 164 | ||
| 323 578 | employees | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 124 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2024 | CodeofConduct_FinalVersion_12.07.2019.pdf | 9 | |||
| Yes | 2024 | whistleblower-policy.pdf | 2 | |||
| Yes | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 159 | |||
| Yes | 2024 | CodeofConduct_FinalVersion_12.07.2019.pdf | 11 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 1 436 136 | GJ | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 161 | ||
| 585 702 | GJ | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 161 | ||
Lieferkette | ||||||
| 179 370 | Metric tonnes of CO2 equivalent | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 168 | ||
| 323 578 | employees | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 124 | ||
| 8 745 | Metric tonnes | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 164 | ||
| 38 586 | Metric tonnes | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 164 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
| 98 | % | 2024 | infosys-esg-report-2024-25.pdf | 13 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 12 | # | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 135 | ||
| 2 | # | 2024 | infosys-ar-25.pdf | 135 | ||
