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    OTP Bank | Nachhaltigkeit & Chart

    HU0000061726

    Basisinfos zu OTP Bank

    Sitz: Ungarn

    Branche: Finanz- & Versicherungswesen

    Website

    knob-globe
    41 %

    Impact Score

    Beschreibung OTP Bank

    OTP Bank Plc ist eine führende Finanzinstitution in Mittel- und Osteuropa, die eine breite Palette von Bankdienstleistungen anbietet, darunter Privat-, Firmen- und Investmentbanking sowie Versicherungsdienstleistungen.

    OTP Bank Nachhaltigkeitsbewertung

    Erneuerbare Energien
    Treibhausgas-Emissionen
    Lieferkette
    Recycling von Abfällen
    Nachhaltig [100]
    Fast nachhaltig [67-99]
    Mittelmäßig [34-66]
    Nicht nachhaltig [0-33]
    Keine Daten
    Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.

    Vergleiche OTP Bank mit ...

    OTP Bank

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    Impact Score

    knob-globe
    41 %
    knob-globe
    0 %
    Klima
    Gesellschaft
    Gender

    Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung

    MetrikWertEinheitJahrPDF NamePDF Seite
    CEO Pay Ratio
    CEO namePéter Csányi2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf512
    CEO-to-median-salary-ratio165Ratio2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf272
    Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen
    Employee turnover18,89%2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf270
    Gender Pay Gap
    Unadjusted gender pay gap33,81%2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf272
    Gläserne Decke
    Women in management19,51(%)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf271
    Women in workforce27 825Women2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf269
    Number of employees43 118people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf269
    Treibhausgas-Emissionen
    Scope 1 emissions6 056(t)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf26
    Number of employees43 118people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf269
    Scope 2 emissions, location based7 424(t)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf26
    Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
    Anti-discrimination policyYes2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf262
    Confidentiality mechanismsYes2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf263
    Retaliation safeguardsYes2025OTP_EtikaiKodex_EN.pdf11
    Incident notification mechanismYes2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf277
    Erneuerbare Energien
    Total renewable energy consumption25%2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf157
    Lieferkette
    Scope 3 emissions29 339 904(tCO2e)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf156
    Number of employees43 118people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf269
    Scope 1 emissions6 056(t)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf26
    Scope 2 emissions, location based7 424(t)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf26
    Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht
    Collective bargaining agreements coverage65Percentage2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf270
    Frauen an der Spitze
    Supervisory board size6people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf83
    Women on executive board0people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf24
    Women on supervisory board1people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf83
    Executive board size6people2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf24
    Frauen im Management
    Women in management19,51(%)2025260417_Integrated_report_e_final_064.pdf271
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