
Impact Score
Impact Score


| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2025 | Pershing-Square-SPARC-Holdings-Ltd.-Code-of-Conduct-and-Ethics.pdf | 2 | |||
| Yes | 2025 | Pershing-Square-SPARC-Holdings-Ltd.-Code-of-Conduct-and-Ethics.pdf | 6 | |||
| Yes | 2025 | Pershing-Square-SPARC-Holdings-Ltd.-Code-of-Conduct-and-Ethics.pdf | 10 | |||
| Yes | 2025 | Pershing-Square-SPARC-Holdings-Ltd.-Code-of-Conduct-and-Ethics.pdf | 10 | |||
Frauen an der Spitze | ||||||
| 50 | % | 2025 | Pershing-Square-Holdings-Ltd.-2025-Annual-Report.pdf | 50 | ||
