Basisinfos zu Direct Line Insurance
Impact Score
Beschreibung Direct Line Insurance
Direct Line Insurance Group PLC bietet hauptsächlich im Vereinigten Königreich Versicherungsdienstleistungen an und bietet Kfz-, Haus-, Reise- und Tierversicherungen für Privat- und Geschäftskunden an.Direct Line Insurance Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
Vergleiche Direct Line Insurance mit ...
Direct Line Insurance
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| 187 | ratio | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 132 | ||
| Adam Winslow | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 77 | |||
Gender Pay Gap | ||||||
| 22,2 | % | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 19 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 44,2 | % | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 19 | ||
| 36 | % | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 83 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 4 257 | (tCO2e) | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
| 2 512 | (tCO2e) | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
| 9 053 | Employee | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 196 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 110 | |||
| Yes | 2024 | Code of Business Conduct Feb 2020.pdf | 6 | |||
| Yes | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 112 | |||
| Yes | 2024 | Code of Business Conduct Feb 2020.pdf | 6 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 100 | % | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
Lieferkette | ||||||
| 2 512 | (tCO2e) | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
| 347 598 | (tCO2e) | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
| 4 257 | (tCO2e) | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 75 | ||
| 9 053 | Employee | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 196 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 12 | members | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 98 | ||
| 12 | Number | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 98 | ||
| 5 | Women | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 98 | ||
| 5 | members | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 98 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 36 | % | 2024 | annual-report-and-accounts-2024.pdf | 83 | ||
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