Basisinfos zu Diageo
Impact Score
Beschreibung Diageo
Diageo ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der alkoholischen Getränke und bietet eine umfangreiche Produktpalette bekannter Marken in mehr als 180 Ländern.Diageo Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
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Diageo
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| 3 067 | £'000 | 2024 | remuneration-report-2024.pdf | 21 | ||
| Debra Crew | 2024 | remuneration-report-2024.pdf | 21 | |||
| 2 488 | $ million | 2024 | annual-report-2025.pdf | 82 | ||
| 30 367 | employees | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 11 | ||
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
| 14 | % | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 59 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 11 736 | Women | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 11 | ||
| 30 367 | employees | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 11 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 306 | 1,000 tonnes CO2e | 2024 | annual-report-2025.pdf | 29 | ||
| 4 | 1,000 tonnes CO2e | 2024 | annual-report-2025.pdf | 29 | ||
| 30 367 | employees | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 11 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2024 | annual-report-2025.pdf | 52 | |||
| Yes | 2024 | f24-code-of-conduct.pdf | 15 | |||
| Yes | 2024 | annual-report-2025.pdf | 52 | |||
| Yes | 2024 | dia1857-a4-policies-global-human-rights-2023-update-v4.pdf | 5 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 50,3 | % | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 38 | ||
Lieferkette | ||||||
| 5 570 171 | Metric tonnes CO2e | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 51 | ||
| 30 367 | employees | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 11 | ||
| 306 | 1,000 tonnes CO2e | 2024 | annual-report-2025.pdf | 29 | ||
| 4 | 1,000 tonnes CO2e | 2024 | annual-report-2025.pdf | 29 | ||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
| 44 | % | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 21 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
| 1 411 938 | tonnes | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 55 | ||
| 1 411 354 | tonnes | 2024 | esg-reporting-index-2024.pdf | 55 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 4 | Director | 2024 | annual-report-2025.pdf | 41 | ||
| 11 | Director | 2024 | annual-report-2025.pdf | 41 | ||
| 6 | Director | 2024 | annual-report-2025.pdf | 41 | ||
| 8 | Director | 2024 | annual-report-2025.pdf | 41 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 43 | % | 2024 | annual-report-2025.pdf | 11 | ||
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