Basisinfos zu Mandatum Life Insurance
Impact Score
Beschreibung Mandatum Life Insurance
Die Mandatum Lebensversicherungs-Gesellschaft Limited bietet verschiedene Lebensversicherungs- und Finanzplanungsdienste an, um die finanzielle Zukunft ihrer Kunden zu sichern.Mandatum Life Insurance Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
Vergleiche Mandatum Life Insurance mit ...
Mandatum Life Insurance
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| 24,8 | ratio | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 126 | ||
| Petri Niemisvirta | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 275 | |||
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
| 10,99 | per cent | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 123 | ||
Gender Pay Gap | ||||||
| 14,6 | per cent | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 126 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 679 | employees | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
| 315 | employees | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 679 | employees | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
| 312 | tCO2eq | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 114 | ||
| 20 | tCO2eq | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 114 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 129 | |||
| Yes | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 121 | |||
| Yes | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 127 | |||
| Yes | 2024 | mgroup---code-of-conduct-eng.pdf | 11 | |||
Lieferkette | ||||||
| 6 090 711 | tCO2eq | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 114 | ||
| 679 | employees | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
| 20 | tCO2eq | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 114 | ||
| 312 | tCO2eq | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 114 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 14 | Gender | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
| 4 | Gender | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 71,4 | % | 2024 | mandatum_group_annual_report_2024.pdf | 124 | ||
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