Basisinfos zu Groupe Bruxelles Lambert
Impact Score
Beschreibung Groupe Bruxelles Lambert
Groupe Bruxelles Lambert ist eine Investmentgesellschaft, die in eine Vielzahl von Industrien investiert, vor allem in Europa. Sie konzentriert sich auf langfristige Investitionen in führende Unternehmen.Groupe Bruxelles Lambert Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
Vergleiche Groupe Bruxelles Lambert mit ...
Groupe Bruxelles Lambert
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
| 9 | % | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 17 | % | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 73 | % | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 69 | Employees | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 166 | tCO2e | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 5 | tCO2e | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2023 | document.pdf | 29 | |||
| Yes | 2023 | document.pdf | 29 | |||
| Yes | 2023 | document.pdf | 3 | |||
| Yes | 2023 | document.pdf | 28 | |||
Lieferkette | ||||||
| 146 | tCO2e | 2022 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 60 | Employees | 2022 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 46 | tCO2e | 2022 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
| 3 186 696 | tCO2e | 2022 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
| 100 | % | 2023 | annual_report_2023.pdf | 137 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 4 | Directors (1 | 2023 | annual_report_2023.pdf | 29 | ||
| 11 | Directors (1 | 2023 | annual_report_2023.pdf | 29 | ||
| 1 | Management | 2023 | annual_report_2023.pdf | 77 | ||
| 3 | Management | 2023 | annual_report_2023.pdf | 77 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 17 | % | 2023 | annual_report_2023.pdf | 150 | ||
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