Impact Score
Impact Score
Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
4 692 669 | $ | 2024 | Annual_Report.pdf | 40 | ||
115 000 | team | 2024 | Annual_Report.pdf | 19 | ||
6 033 | $m | 2024 | Annual_Report.pdf | 47 | ||
Leah Weckert | 2024 | Sustainability_Report.pdf | 5 | |||
Gender Pay Gap | ||||||
6,1 | % | 2024 | Sustainability_Report.pdf | 44 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
Yes | 2024 | CodeOfConduct.pdf | 9 | |||
Yes | 2024 | CodeOfConduct.pdf | 6 | |||
Yes | 2024 | CodeOfConduct.pdf | 3 | |||
Yes | 2024 | CodeOfConduct.pdf | 8 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
45 | % | 2024 | Annual_Report.pdf | 27 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
86,7 | % | 2024 | Sustainability_Report.pdf | 11 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
4 | Directors | 2024 | Annual_Report.pdf | 8 | ||
12 | Team | 2024 | Annual_Report.pdf | 8 | ||
6 | Team | 2024 | Annual_Report.pdf | 8 | ||
9 | Directors | 2024 | Annual_Report.pdf | 8 | ||
Frauen im Management | ||||||
42,5 | % | 2024 | Sustainability_Report.pdf | 12 |