Northern Trust | Nachhaltigkeit & Chart

US6658591044

Basisinfos zu Northern Trust

Sitz: Vereinigte Staaten

Branche: Finanz- & Versicherungswesen

Website

Impact Score

Beschreibung Northern Trust

Northern Trust ist ein Finanzdienstleistungsunternehmen, das Banking, Investment Management und andere finanzielle Dienstleistungen für Einzelpersonen und Unternehmen anbietet.

Northern Trust Nachhaltigkeitsbewertung

Klima

31 %

Erneuerbare Energien

Northern Trust bezieht 21,7 % Energie aus erneuerbaren Energien. Grenzwert laut Methode: min. 100 %

Treibhausgas-Emissionen

Northern Trust stößt 1 % ihres CO₂-Budgets von 115 674 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets

Lieferkette

Unter Einbeziehung der gesamten Lieferkette, stößt Northern Trust das 2 255,9-Fache ihres CO₂-Budgets von 144 190 Tonnen CO₂-Äquivalent aus. Grenzwert laut Methode: max. 100 % des CO₂-Budgets

Recycling und Wiederverwertung von Abfällen

Für Northern Trust liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 75 %

Gesellschaft

31 %

Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht

Für Northern Trust liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: min. 80 %

CEO Pay Ratio

CEO Mike O’Grady verdient das 136-Fache des Median-Gehalts der Mitarbeiter:innen. Grenzwert laut Methode: max. das 30-Fache

Fluktuationsrate der Mitarbeiter:innen

Für Northern Trust liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 10 %

Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz

Northern Trust erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Grenzwert laut Methode: 4 Qualitätskriterien

Gender

45 %

Frauen an der Spitze

Northern Trust hat 15,4 % Frauen in seinen obersten Führungs- und Aufsichtsgremien. Grenzwert laut Methode: min. 40 %

Gender Pay Gap

Für Northern Trust liegen hierzu keine Daten vor. Grenzwert laut Methode: max. 3 %

Frauen im Management

Northern Trust stellt 39 % Managerinnen an. Grenzwert laut Methode: min. 40 %

Gläserne Decke

Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei Northern Trust entspricht zu 37,9 % dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Grenzwert laut Methode: min. 90 %

Nachhaltig [100]

Fast nachhaltig [67-99]

Mittelmäßig [34-66]

Nicht nachhaltig [0-33]

Keine Daten

Erneuerbare Energien

Treibhausgas-Emissionen

Lieferkette

Recycling von Abfällen

Nachhaltig [100]

Fast nachhaltig [67-99]

Mittelmäßig [34-66]

Nicht nachhaltig [0-33]

Keine Daten

Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.

Vergleiche Northern Trust mit ...

Northern Trust

?

Impact Score

Klima

Gesellschaft

Gender

31 %

45 %

0 %

Northern Trust

?

Impact Score

Klima

Gesellschaft

Gender

Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung

Metrik	Wert	Einheit	Jahr	PDF Name	PDF Seite
CEO Pay Ratio
CEO-to-median-salary-ratio	136	Ratio	2025	sec-def-14a-2025-remuneration-report.pdf	96
CEO name	Mike O’Grady		2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	4
Gläserne Decke
Women on executive board	1	people	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Women in workforce	44	percent	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	67
Executive board size	6	people	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Treibhausgas-Emissionen
Scope 2 emissions, location based	78	tCO2e	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	64
Number of employees	23 800	people	2025	sec-10-k-2025-annual-report.pdf	17
Scope 1 emissions	595	tCO2e	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	64
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
Incident notification mechanism	Yes		2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	69
Confidentiality mechanisms	Yes		2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	22
Retaliation safeguards	Yes		2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	69
Anti-discrimination policy	Yes		2025	code-of-business-conduct-ethics.pdf	4
Erneuerbare Energien
Total renewable energy consumption	746	megawatt hours	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	63
Total energy consumption	3 439	megawatt hours	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	63
Lieferkette
Scope 2 emissions, location based	28 068	Metric Tonnes	2022	ghg-statement.pdf	2
Scope 1 emissions	7 350	Metric Tonnes	2022	ghg-statement.pdf	2
Scope 3 emissions	325 236 539	tCO2e	2022	tcfd-report.pdf	44
Number of employees	23 600	people	2022	northern-trust-2023-10-k.pdf	55
Frauen an der Spitze
Women on supervisory board	1	Board	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Executive board size	6	people	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Women on executive board	1	people	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Supervisory board size	7	people	2025	corporate-sustainability-report-2025.pdf	68
Frauen im Management
Women in management	39	percent	2024	corporate-sustainability-report-2024.pdf	29

Achtung: Die hier angegebenen PDF Seiten beziehen sich auf die Seite im PDF Dokument, welche nicht zwingend die ist die in der Fußzeile der Seite zu finden ist. So ist z.B. Seite 10 die 10. Seite im Dokument, auch wenn diese z.B. als Seite 8 bezeichnet ist.

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