Basisinfos zu JB Hi-Fi
Impact Score
Beschreibung JB Hi-Fi
JB Hi-Fi Limited ist ein Einzelhändler, der auf Unterhaltungselektronik und Heimunterhaltungsprodukte spezialisiert ist. Das Unternehmen betreibt Geschäfte in Australien und Neuseeland und bietet eine breite Palette von Produkten von Hochdefinition-Fernsehern bis hin zu Computern und Mobiltelefonen an.JB Hi-Fi Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig [100]
Fast nachhaltig [67-99]
Mittelmäßig [34-66]
Nicht nachhaltig [0-33]
Keine Daten
Wir messen die Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand von 12 Kriteren.Indikatoren reichen von 0 bis 100: Werte von 0 bis 33 werden in Rot angezeigt („nicht nachhaltig“), Werte von 34 bis 66 in Gelb („mittelmäßig“), Werte von 67 bis 99 in Hellgrün („fast nachhaltig“) und ein Wert von 100 in Grün („nachhaltig“). Erfahre mehr über unsere Methode.
Vergleiche JB Hi-Fi mit ...
JB Hi-Fi
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| Terry Smart | 2024 | Sustainability_Report_2025.pdf | 3 | |||
| 10 730 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 32 | ||
| 5 180 932 | AUD | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 45 | ||
| 1 097,6 | AUDm | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 69 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 10 730 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 32 | ||
| 455 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 37 | ||
| 1 830 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 36 | ||
| 184 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 37 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2024 | 20250501-Group-Reportable-Misconduct-and-Whistleblower-Policy.pdf | 5 | |||
| Yes | 2024 | Code-of-Conduct-Final-March-2025.pdf | 6 | |||
| Yes | 2024 | 20250501-Group-Reportable-Misconduct-and-Whistleblower-Policy.pdf | 4 | |||
| Yes | 2024 | Code-of-Conduct-Final-March-2025.pdf | 8 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 40 | % | 2024 | Sustainability_Report_2025.pdf | 3 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 13 | executives | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 38 | ||
| 9 | directors | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 9 | ||
| 1 | executives | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 38 | ||
| 3 | directors | 2024 | 12_Sep_2025_Annual_Report_2025_â___with_Chairmanâ__s___CEOâ__s_Report.pdf | 17 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 184 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 37 | ||
| 455 | employees | 2024 | WGEA-Public-Report-2024-2025-JB-Hi-Fi-Limited.pdf | 37 | ||
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